尊师重道 薪火相传
发布时间:2019-09-11 来源:信息员
——公司团委开展导师带徒分享交流活动
2019年9月10日是我国的第35个教师节。在公司团委的号召下,汉中项目部、定边项目部新结对的“师徒们”开展了丰富的活动,以各种方式表达对老师的敬重,对恩师的感谢,对徒弟的厚望,一起庆祝这个美好的日子。
别开生面茶话会 共话师徒成长记
九月,桂花飘香。2019年新员工入职也有2个月了,在教师节这个特殊的日子,汉中项目部团支部组织了一场“师徒”茶话会,让师徒们进行一次敞开心扉的交流。会上,导师与徒弟相继发言,导师对徒弟一个多月来努力学习,吃苦耐劳、主动工作的劲头及日常表现给予肯定,指出了徒弟需要提升和改进的地方;徒弟们表达了对导师谆谆教诲的感谢,畅谈了自己参加工作以来的感受,同时也提出了自己目前存在的困惑和希望导师能够加强指导的方面;听完徒弟们的困惑,导师们就如何快速学习图纸、整理工作资料、现场施工应该注意哪些问题等分享了自己的工作学习经验。
此次茶话会不仅让徒弟们对自己入职以来的工作进行了自我小结,导师指导徒弟制定后期学习提升计划、帮助徒弟快速成长打开了新思路,也增进了师徒之间的思想交流和相互了解。
师徒游戏比默契 欢笑笑语见情谊
会后,项目团支部组织师徒开展了“你比我猜”和“乒乓球双打”比赛。“你比我猜”游戏中,徒弟比划师傅来猜,充分考验了师徒间的默契。场上的徒弟们一个个手舞足蹈,即兴表演,师傅们时而畅快淋漓,时而眉头紧锁,情急之处甚至和徒弟一起比划起来,看的观众们前仰后合。“乒乓球双打”比赛,师徒联手,是对技术的考验,也是对团队协作能力的考验。赛场上各对师徒都以昂扬的斗志迎接严峻挑战,你推我挡,奋力拼杀,比赛现场气氛热烈,竞争激烈。场上师徒搭档挥拍洒汗,精神饱满。发球、削球一板一眼,有模有样,乒乒乓乓之声此起彼伏,场外拉拉队呐喊助威,时而唏嘘,时而掌声雷动。小小的趣味活动不仅增进了师徒感情,也增强了集体归属感和团队凝聚力。
小小卡片寄师恩 字里行间藏真情
活动结束后,细心的徒弟们每人给师傅写了一张卡片,小小的卡片里,纸短情长,传递着温暖和寄语,有感谢,有敬仰,有反思,也有祝福。或许字迹不够工整,文辞不够优美,但每句话都是彼此内心真实的表达。
小小的卡片在师徒之间架起了一座互动沟通的桥梁,希望我们的师徒能够成为工作生活中的好搭档,互敬友爱,共同成长,为公司发展助力!
不忘初心 薪火相传
中节能定边胶泥崾先50兆瓦风电场项目部开展“不忘初心、薪火相传”师徒交流活动。
会上,师徒齐聚一堂,追忆师徒情怀,共话责任担当。徒弟们交流了加入公司大家庭两个月来的感受,谈到了工作生活中的收获和遇到的困惑。各位导师对徒弟近期的表现作了评价,着重讲述了下一步的培养计划,同时提出了要求和希望:要严于律己,保持自信,在不断成长的过程中不忘初心,锐意进取,开拓创新,做最好的自我;要有不怕苦、不怕累的心态,困难不可避免,关键是要找到解决困难的办法,迎难而上,克服困难;要有目标和恒心,终身学习,清楚地知道我能做什么,我要做什么,虚心学习,踏实工作,多思多学,增长才干,把自己的强项发挥到极致。项目部从“关键在师、行动在徒、重点在带、落脚在实、服务在团”五个方面提出殷切希望,希望参加本次“导师带徒”的新员工抓住机会,虚心请教,适应环境,自我总结,为项目履约贡献力量。导师要将压力转换成动力,对徒弟们落实考核,把好上岗学习第一关。希望大家加强沟通,教学相长,相互学习,共同提高。
此次活动不仅帮助新员工完成从学生到职场新人的角色转换,胜任本职工作并提高自身技能水平。导师通过“传、帮、带”的方式,将自己的技术知识、职业道德作风传授给新员工,使新员工尽快在各自岗位上成长成才,更好地适应岗位工作,全身心地投入到工作和学习中,共同为实现生产经营目标而努力奋斗。